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‘나’를 위한 사무환경 만들기 #밀레니얼 #나중모드 #오픈블라인드

18 6월 ‘나’를 위한 사무환경 만들기 #밀레니얼 #나중모드 #오픈블라인드

퍼시스는 모든 것이 ‘나’를 중심으로 이루어지는 ‘나중모드’, 개성을 드러내면서도 휴식이 필요할 땐 철저히 나를 숨기는 ‘오픈블라인드’를 밀레니얼 직장인들의 주요 특징으로 확인한 바 있습니다. 밀레니얼, 퇴근하면 달라져요 #밀레니얼 #나중모드 #ON&OFF 적절히 드러내고 때때로 감추는 ‘오픈…

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15 6월 적절히 드러내고 때때로 감추는 ‘오픈 블라인드’를 아시나요? #데스크테리어 #케렌시아

최근 인스타그램 등 SNS를 통해 ‘데스크테리어’라는 해시태그를 달고 올라오는 게시물을 심심치 않게 볼 수 있습니다. 데스크테리어란 데스크(desk)와 인테리어(interior)의 합성어로 사무실 책상을 꾸미는 일을 말하는데요. 취업 포털 사이트 잡코리아가 직장인을 대상으로 설문 조사를 진행한 결과,…

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17 1월 [CASE STUDY] 자유로운 분위기 속 일하는 것이 즐거워지는 오피스, 펄사크리에이티브

세상의 시선이 가구에 머물 때 퍼시스는 그 공간과 있을 사람을 생각합니다. 퍼시스는 사람과 공간을 이어주는 제품과 서비스를 제공하는 사무환경 전문 기업입니다. 오늘은 퍼시스와 함께한 스타트업, ‘펄사크리에이티브’를 소개합니다. 펄사크리에이티브는 작년 3월, 수집형 RPG ‘린: 더…

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07 1월 우리는 전문가일까? – 깨어 있는 전문가가 되려면

미국의 경제 전문지 포브스에 따르면 각 분야에 전문성을 꾸준히 관리하는 직원들이 그렇지 않은 직원보다 향후 업계에서 일할 확률이 34% 더 높게 나타났다고 합니다. 이렇듯 수많은 미디어가 등장하고 끊임없이 새로움을 추구하는 오늘날의 업무 환경에서 전문성을…

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26 11월 2020 Future Trend 360° – 2020 소비트렌드와 밀레니얼을 분석하다

지난 11월 15일, 서울 삼성동 코엑스에서는 ‘2020 Future Trend 360°(2020 퓨처 트렌드 360°)’이 진행되었습니다. 이번 행사는 2020년 소비트렌드에 관한 키워드를 주제로 서울대학교 소비트렌드분석센터(이하 CTC) 김난도 교수의 강연을 들을 수 있었습니다. 이뿐만 아니라 트렌드를 주도하는…

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22 11월 요즘 직장인이 ‘진짜’ 바라는 다양한 기업 복지

미국 갤럽의 한 조사에 따르면 현재 노동인구 중 약 3분의 1은 밀레니얼 세대가 차지하고 있다고 합니다. 이전 세대와 달리 밀레니얼 세대는 하나의 조직에 오래 헌신하기 보다 다양한 경험을 추구하는 특징을 가지고 있는데요. 따라서 본인의…

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14 11월 어린 편입니다만, 제가 이 구역 리더입니다! – 밀레니얼 리더의 조건

밀레니얼 세대가 21세기 기업의 핵심 경제 인력으로 부상하고 있습니다. 사무환경과 함께 기업문화를 연구하는 퍼시스는 밀레니얼 세대가 조직의 주요 구성원으로 급격히 늘어남에 따라 이에 걸맞는 조직문화와 사무환경을 고민하고 있는데요. 하버드 비즈니스 리뷰의 연구에 따르면, 기업…

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